Nouvelle programmation pour le LAB marque employeur territoriale : inscrivez-vous!

Nouvelle programmation pour le LAB marque employeur territoriale : inscrivez-vous!

Fort du succès rencontré l’année dernière par le projet pilote de LAB Marque employeur territoriale, Vision attractivité est fier de dévoiler une nouvelle programmation d’activités sur la thématique de la marque employeur territoriale. Au menu, une série de 4 ateliers de réflexions/actions pour actualiser vos connaissances sur l’évolution du concept de marque employeur et amplifier vos stratégies d’attraction et de rétention de main-d’œuvre, en combinant la qualité de vie au travail et la qualité de vie dans la région.

 

POURQUOI UN LAB?

 

Parce qu’il ne s’agit pas d’une « recette à appliquer », mais bien d’une exploration collective :

  • On en est où avec la marque employeur?
  • Comment les entreprises peuvent-elles miser sur les atouts de la région pour bonifier leurs stratégies d’attraction, d’accueil et de rétention?
  • Comment faire de l’entreprise et la région, la place où il fait bon travailler?
  • Quelles sont les attentes et préoccupations des candidats envers un milieu de travail?
  • Quels sont les bassins de recrutement qui gagneraient à être exploités?

 

Parce que votre réalité terrain de recruteurs et notre expertise en stratégies RH et marketing territorial peuvent nous permettre d’identifier ensemble des pistes de solution et créer des initiatives innovantes en matière de recrutement et rétention de talents.

 

AU PROGRAMME

  1. Les attentes des candidats en 2024 sur leurs aspirations professionnelles et personnelles.
  2. Les fondements d’une véritable marque employeur et sa transformation vers la marque employeur territoriale.
  3. Les liens avec le territoire et les partenaires dans les parcours candidats et recruteurs.
  4. Les bassins de recrutement potentiels
  5. Les meilleures pratiques en matière de marque employeur territoriale.
  6. Les premières étapes de votre feuille de route pour amplifier vos stratégies de recrutement de talents à partir de votre marque employeur et des atouts et attraits du territoire.

 

C’EST POUR QUI?

 

Pour tous les entrepreneurs et gestionnaires d’entreprises de la région estrienne qui ont véritablement le désir de faire de leur organisation un lieu où il fait bon travailler ET qui sont convaincus que la région contribue à séduire et convaincre les talents à s’installer ici et de rester.

Spécifiquement, les clientèles cibles des ateliers sont : direction générale et/ou direction marketing et/ou responsable des ressources humaines.

Afin de maximiser les apprentissages et leur mise en application, nous vous encourageons à vous inscrire en duo.

 

FORMAT

 

  • 4 ateliers de 3,5 heures de réflexions/actions sur les concepts de marque employeur et de marque territoriale, animés par deux consultantes chevronnées
  • 4 cohortes de 6 à 12 entreprises de la région organisées aux quatre coins de la région
  • 3 heures de conseils individuels avec les consultantes à utiliser durant ou après l’expérience « LAB marque employeur territoriale » afin d’aller plus loin dans les réflexions et la mise en action
  • 1 activité de codéveloppement avec toutes les entreprises ayant participé à l’une des 4 cohortes pour faire le point sur les apprentissages

 

CALENDRIER DES ACTIVITÉS

 

Cohorte 1 : Saint-Étienne-de-Bolton (lieu à confirmer)

  • 13 novembre 2024 : 13 h à 16 h 30
  • 11 décembre 2024 : 13 h à 16h  30
  • 15 janvier 2025 : 13  h à 16 h 30
  • 12 février 2025 : 13 h à 16 h 30

 

Cohorte 2 : Sherbrooke – cohorte composée d’entreprises estriennes du secteur industriel et scientifique / Manufacturiers et technologies propres (lieu à confirmer)

  • 19 février 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 12 mars 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 2 avril 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 23 avril 2025 : 13 h à 16 h 30

 

Cohorte 3 : Windsor (lieu à confirmer)

  • 17 septembre 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 15 octobre 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 12 novembre 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 10 décembre 2025 : 13 h à 16 h 30

 

Cohorte 4 : Scotstown (lieu à confirmer)

  • 24 septembre 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 29 octobre 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 19 novembre 2025 : 13 h à 16 h 30
  • 17 décembre 2025 : 13 h à 16 h 30

 

COÛT DE L’INSCRIPTION

 

  • 350 $ par participant (ou 500 $ pour deux participants d’une même entreprise)

 

 

POUR VOUS INSCRIRE, VEUILLEZ CLIQUER ICI ET REMPLIR LE COURT FORMULAIRE.

 



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